Proposition n°11: Commission de recrutement

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Alain LEROY
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Proposition n°11: Commission de recrutement

Messagepar Alain LEROY 16 août 2018, 08:25

Première étape:
Mise en place d'une commission composée d'élus de la majorité et de l'opposition qui étudieront les candidatures de recrutement.
Ces dossiers seront présentés à cette commission de façon anonyme, afin de respecter les chances de chacun.
Elle décidera, en fonction de critères définis auparavant, une grille d'évaluation sera établie, et les dossiers ayant obtenus le plus de critères seront gardés.

Deuxième étape:
Cette commission se réunira afin de recevoir les candidats directement.
Une grille d'observation sera établie, avec des critères simples qui correspondent au poste proposé et une évaluation finale sera écrite sur le dossier de candidature.

Troisième étape:
Les élus, ou Monsieur le Maire, recevra donc les dossiers retenus, deux filtres auront donc été mis en place précédemment, et prendront/dra enfin la décision de l'embauche. Ils/il pourront/ra recevoir le(s) candidat(s) afin d'affiner la décision.
De ce fait, plus de passe-droit, plus de piston, et même si un proche est embauché, sa candidature aura été validée par la commission.


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